Functie beschrijving

Kindcentrum De Regenboog maakt deel uit van Fluks, een organisatie voor opvang en onderwijs voor kinderen van 0 tot 13 jaar in de Kempen en Midden-Limburg. Met onze kindcentra in 16 plaatsen binnen
11 gemeenten bieden we dagelijks een plek waar kinderen kunnen ontdekken, groeien en zich voorbereiden op de toekomst.
Wij geloven dat ieder kind zich optimaal en toekomstbewust kan ontwikkelen, in een omgeving waar ruimte en waardering is voor experimenteren, leren en innoveren. Wij inspireren, dagen uit en tonen lef! 
Bij Fluks gaan we voor vrijheid in verbondenheid: ruimte voor autonomie met professioneel vertrouwen als uitgangspunt. Zo bouwen we aan een wereld waarin kinderen maatschappelijk bewust opgroeien en ontwikkelen — en waarin ook onze medewerkers blijven groeien, leren en werkplezier ervaren.
 
Voor Kindcentrum De Regenboog in Bergeijk zijn wij op zoek naar een kandidaat in de functie van:
 
Directeur
Omvang 0,8 fte - 1,0 fte

Functie eisen

Wij zoeken een directeur die:

• Een duidelijke visie heeft op leidinggeven aan een kindcentrum;
• Zichtbaar, benaderbaar en herkenbaar het gezicht van het kindcentrum is;
• Verbinding maakt met kinderen, ouders en team en weet wat er speelt;
• Open, duidelijk en zorgvuldig communiceert;
• Vanuit vertrouwen en een positieve mindset het team stimuleert, motiveert en faciliteert;
• Ruimte geeft aan ideeën uit het team en tegelijk daadkrachtig keuzes durft te maken;
• Veranderingen weloverwogen en planmatig aanpakt;
• Goed organiseert, vooruitdenkt en grenzen bewaakt waar dat nodig is;
• Graag bijdraagt aan een positieve en gezellige werksfeer.

Een kandidaat met ervaring in het basisonderwijs is een pre.

Wij bieden

• Inschaling conform cao PO in schaal D12;
• Arbeidsvoorwaarden op basis van de cao voor het Primair Onderwijs ;
• Aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals bedrijfsfitness, onkostenvergoeding en je krijgt een laptop tot je beschikking;

Overige opmerkingen

Herken jij je hierin? Dan zoeken wij jou!
We kijken uit naar je motivatiebrief en cv via dit sollicitatieformulier.
Reageren kan tot en met 1 september 2026.

De selectiegesprekken: woensdag 9 september 2026 (overdag).
De eerste ronde sollicitatiegesprekken: dinsdag 15 september 2026.
De tweede ronde sollicitatiegesprekken: dinsdag 22 september 2026.

Een online assessment maakt onderdeel uit van de procedure.